План заходів щодо посилення боротьби з корупцією на 2026 рік

№

п/п

Найменування заходу

Механізм реалізації

Відповідальна особа

Строк виконання

Відмітка про виконання

1

Розроблення плану заходів щодо запобігання та протидії корупції в суді

Видання розпорядчого документу

Керівник апарату суду Брєєв І.В.

січень 2026 року

2

Запровадження дієвого механізму зворотного зв’язку з громадськістю щодо повідомлень про факти корупційних правопорушень в суді

Використання електронної пошти

Керівник апарату суду Брєєв І.В.,

Головний спеціаліст Залюбченко А.С.

Протягом року

3

Участь працівників апарату суду в періодичних навчаннях з вивчення нормативних актів антикорупційного направлення

Проведення семінарів для працівників суду

Керівник апарату суду Брєєв І.В.,

головний спеціаліст з питань персоналу Середін О.С.

Протягом року

4

Організація роботи, спрямованої на запобігання та протидію корупції серед державних службовців суду з питань дотримання положень ЗУ «Про засади запобігання корупції», ЗУ «Про державну службу» та інших актів антикорупційного спрямування

Проведення навчань, самоосвіта

Керівник апарату суду Брєєв І.В.,

головний спеціаліст з питань персоналу Середін О.С.

Протягом року

5

Забезпечення якісного добору і розстановки кадрів на засадах неупередженого конкурсного відбору

Відповідно до вимог ЗУ «Про державну службу» з урахуванням військового стану в країні

Конкурсна комісія

Протягом року

6

Проведення щорічної оцінки виконання державними службовцями суду покладених на них обов’язків і знань, згідно ЗУ «Про державну службу»

Відповідно до вимог ЗУ «про державну службу»

Керівник апарату суду Брєєв І.В.,

головний спеціаліст з питань персоналу Середін О.С.

Листопад 2026 року

7

Вжиття заходів щодо запобігання, виявлення та усунення конфлікту інтересів

Відповідно до вимог ЗУ «про державну службу»

Керівник апарату суду Брєєв І.В.,

головний спеціаліст з питань персоналу Середін О.С.

Протягом року

8

Забезпечення попередження осіб, які претендують на зайняття посад державних службовців, про спеціальні обмеження, встановлені ЗУ «Про державну службу» та ЗУ «Про засади запобігання корупції»

Під час оформлення документів на проведення конкурсу на заміщення вакантних посад

Керівник апарату суду Брєєв І.В.,

головний спеціаліст з питань персоналу Середін О.С.

Протягом року

9

Забезпечення подання державними службовцями декларацій осіб, уповноважених на виконання функцій держави за 2025 рік шляхом заповнення на офіційному веб-сайті Національного агенства з питань запобігання корупції, відповідно до ст.45 ЗУ «Про запобігання корупції»

Подання державними службовцями

Е-декларації за місцем роботи

Керівник апарату суду Брєєв І.В.,

головний спеціаліст з питань персоналу Середін О.С.

До 01 квітня 2026 року

10

Забезпечення розгляду звернень громадян

Відповідно до ЗУ «Про звернення громадян»

Керівник апарату суду Брєєв І.В

Протягом року

11

Забезпечення розгляду запитів про надання публічної інформації

Відповідно до ЗУ «Про доступ до публічної інформації»

Керівник апарату суду Брєєв І.В

Протягом року

12

У разі недодержання державними службовцями законодавства про державну службу, про запобігання і протидію корупції, проведення службових розслідувань (перевірок)

Відповідно до ПКМУ від 13.06.2000 №950

Дисциплінарна комісія

Протягом року

13

Своєчасне інформування правоохоронних органів про протиправні дії державних службовців у разі виявлення випадків порушення антикорупційного законодавства при виконанні ними посадових обов’язків

Направлення інформації спеціально уповноваженим суб’єктам у сфері протидії корупції

Керівник апарату суду Брєєв І.В.,

головний спеціаліст з питань персоналу Середін О.С.

Протягом року

14

Забезпечення подання інформації про результати розгляду повідомлень про випадки корупції та проведені службові розслідування (перевірки) до відділу організаційного забезпечення діяльності судів, судової статистики та інформаційних технологій ТУ ДСА України в Дніпропетровській області для подальшого узагальнення

Службові записки та листи

Керівник апарату суду Брєєв І.В

Протягом року